Iperpneus festeggia i 20 anni di attività: oltre 100 persone tra dipendenti e famiglie all’evento aziendale
Iperpneus ha festeggiato sabato 5 settembre il ventesimo anniversario dalla fondazione con un evento aziendale che ha coinvolto oltre 100 persone tra dipendenti e rispettive famiglie. L’appuntamento si è svolto in un agriturismo di Castelfranco Emilia, in provincia di Modena, e si è articolato in un meeting interno, un pranzo conviviale e, nel pomeriggio, una visita al vicino Museo Ferrari.
Vent’anni di crescita in Romagna
Fondata nel 2006 da Daniele Carloni, Iperpneus è cresciuta fino a contare oggi 8 punti vendita distribuiti sul territorio romagnolo. L’azienda ha scelto di celebrare il traguardo non con un evento rivolto al mercato, ma con un momento interno dedicato al proprio organico, a conferma di un approccio alla crescita aziendale che punta sul coinvolgimento diretto di dipendenti e famiglie. Durante la giornata non sono mancati i ringraziamenti di Carloni ai dipendenti e alle loro famiglie, riconosciuti come parte determinante della crescita dell’azienda fino alla realtà attuale.
Il meeting: obiettivi, nuovo management e Academy interna
La giornata si è aperta con un meeting aziendale nel quale la direzione ha illustrato ai dipendenti i piani di sviluppo di Iperpneus, condividendo con tutto il personale gli obiettivi futuri dell’azienda. È stato indicato un target finanziario per i prossimi anni, insieme alla strada individuata per raggiungerlo: lavoro di squadra, focalizzazione sui servizi e investimento nel digitale.
Durante l’incontro è stata presentata la nuova governance aziendale, guidata da Daniele e dai figli Nicola e Agnese, affiancati dal vicepresidente del CdA Davide Bagnolini e da Stefano Adagio, nel ruolo di direttore commerciale.
Sono stati inoltre premiati i dipendenti storici dell’azienda ed è stato annunciato un nuovo ruolo per Gabriella Giorgini, che passa dalla gestione di un singolo punto vendita al coordinamento di tutta la rete nel nuovo ruolo di responsabile metodo e pianificazione attività negozi— un passaggio che conferma la volontà di Iperpneus di far crescere le proprie risorse internamente. In quest’ottica è stata presentata anche l’Academy Iperpneus, iniziativa di formazione interna dedicata allo sviluppo delle competenze e della professionalità del personale.
Spazio anche a un bilancio delle iniziative sociali sostenute dall’azienda negli anni, sia a livello locale sia nazionale.
La mattinata di lavoro è stata seguita dal pranzo, prima del trasferimento al Museo Ferrari per una visita speciale che ha chiuso la giornata di festeggiamenti.
Tutte le informazioni nel nostro articolo di approfondimento, in pubblicazione nei prossimi giorni.
